7 nøgler til at vokse ved jobbet

Der er mange mennesker, der tror, ​​at de ikke kan vokse på arbejdspladsen, fordi de føler sig fanget i en position uden forfremmelsesmuligheder. Men meget få tager den tid, der er nødvendig for at reflektere over, hvordan man opnår det. De glemmer det tempoet i den professionelle karriere afhænger af sig selv, af de beslutninger, der træffes, og de bevægelser, der udføres.

Det er vigtigt at vide, hvordan man vokser på arbejdsmarkedet, det vil sige, hvordan man slippe af med stagnationen for at rejse den vej, som vi så ønsker at føle sig opfyldt personligt og professionelt. Her forklarer vi en række nøgler for at opnå det. Lad os uddybe. 

Lav en personlig SWOT-analyse

SWOT-analysen er en meget udbredt teknik i virksomhederne, når de beskæftiger sig med ethvert projekt. Dens akronym betyder "Svagheder", "trusler", "styrker" og "muligheder". Nøglen til dette system er at bestemme alle disse faktorer i forhold til det projekt, vi ønsker at forfølge for at kunne vide, hvordan vi løser de problemer, vi står over for, og hvad vores ideer har med hensyn til styrke sammenlignet med konkurrencen..

Dette interessante system kan også anvendes til et individ, så det lad os analysere vores svagheder i arbejdsmiljøet for at klare dem, Ud over at kende de trusler, som vi står over for, når det kommer til at vokse i jobbet.

På den anden side er det også vigtigt at bestemme hvad er de styrker vi har, de bras, hvorfra vi står fast og giver os mulighed for at have tillid til os selv. Derudover kan vi ikke glemme de muligheder, vi kan tilbyde vores virksomhed i tilfælde af adgang til højere stillinger eller til det andet, hvor vi er interesserede.

Vær en strateg

For det andet skal vi arbejde konstant i analysen og tilgangen af ​​vores professionelle fremtid. Således kan vi i detaljer planlægge, hvordan vi kan nå vores mål, ud over at have forberedt nogen løsning på de mulige problemer, vi støder på.

Vi kan dog ikke glemme teste de ideer, som vi skal beslutte, hvis vi bliver hos dem og styrker dem eller tværtimod, vi foretrækker at forkaste dem fordi de virker som hindringer.

Lær konstant

Hvis vi ønsker at vokse på arbejdsniveau, vil det være meget vigtigt at have konstant forberedelse. Kontinuerlig læring er afgørende for at skille sig ud i den konkurrencedygtige arbejdsmarked af vores dage.

Vær opdateret, både på niveau af viden og strategier og færdigheder, vil give os mulighed for at møde nye udfordringer og demonstrere, at vi bliver involveret i det, vi udfører.

Har en iværksætterindstilling

En anden metode til at vokse på arbejdsmarkedet er har en initiativrig og ambitiøs holdning. På denne måde kan vi være mere opmærksomme på dem, der er ansvarlige for at indgå kontrakten eller give os mulighed for at komme videre på professionelt niveau. Ambition, forudsat at den er moderat, er en meget værdifuld kvalitet for de fleste virksomheder.

Kend virksomhedens struktur

Hvis vi er interesserede i at fremme i vores virksomhed, er det vigtigt at kende sin organisationsstruktur. På denne måde kan vi vide Hvilke muligheder er der, og hvilke aspekter er mest værdsat i organisationen. Ellers kan vi falde i fejlen ved ikke at vide, hvilken slags stillinger vi kan besætte, eller hvilke funktioner der udvikles i hver af dem.

Nu, hvis vi ønsker at skifte job til en anden, vil det også være meget nyttigt at kende virksomhedens struktur, hvor vi er interesserede af samme grunde. Det vil sige, vi skal være klare over hvilke muligheder og muligheder vi kan stå over for.

Stol på vores evner

Som vi tidligere har sagt, er det meget vigtigt at kende vores styrker for at udvikle tilstrækkelige selvtillid. Dette vil gøre det muligt for os at være mere sikre på mulighederne vi skal vokse på jobbet og vil få vores kolleger og overordnede til at se os mere trygge og have en positiv indvirkning på det billede, de har af os.

Opmuntre kommunikation

Et godt netværk af kontakter vil være meget vigtigt for at få gode jobmuligheder. Derfor er det vigtigt at have et positivt forhold til både vores kolleger og vores overordnede, så de kan anbefale os og se os som et værdifuldt aktiv for virksomheden. også, God kommunikation vil give os mulighed for at være mere informeret om de salgsmuligheder, der opstår i organisationen.

Som vi ser, Vi skal gøre vores bedste for at demonstrere vores evner, både for os selv og for andre. Dette vil virkelig give os mulighed for at vokse på jobniveau og opnå en mere attraktiv position, der giver os mulighed for at føle sig mere opfyldt.

Kan en professionel kampagne udgøre et problem? Nogle gange kan en professionel forfremmelse være et problem. Men med den rigtige holdning og viden kan situationen omdannes. Læs mere "