Kurt Lewins feltteori

For mange år siden, før der var en gren af ​​psykologi kaldet socialpsykologi, adfærd blev forstået som simple reaktioner. Behaviorisme var teorien i mode, og forskere brugte deres lokaler til at forsøge at forklare adfærd. Når nogen rammer os, reagerer vi ved at beskytte os selv for at aflede angrebet eller undgå en anden. Således var stimuli og foreninger inden for dette paradigme dem der formede adfærdene.

Imidlertid var dette stimulus-respons forhold for simpelt. Behaviorisme efterlod menneskelige erkendelser, tanker. Jeg tog ikke højde for, at adfærd er et resultat af en interaktion mellem mennesker og miljø (Caparrós, 1977). Den der gjorde det var Kurt Lewin. Denne psykolog skabte feltteorien, blandt andet opmærksom på gruppernes interaktioner med miljøet. Hans studier tjente som en af ​​fædrene til socialpsykologi.

Kurt Lewins liv

Kurt Lewin blev født i Preussen, hvad der nu er kendt som Polen. Senere flyttede hans familie til Tyskland, hvor Kurt studerede medicin og biologi, selvom han blev mere interesseret i psykologi og filosofi. Fra Tyskland blev Kurt sendt til kamp i Første Verdenskrig, og der blev han såret. Da han kom tilbage, begyndte han at arbejde på det psykologiske institut i Berlin. Med nazistiske opstand, Kurt beslutter at forlade Tyskland og ender med at etablere sig i USA, hvor han vil undervise på forskellige universiteter.

Kurt havde været i kontakt med ideologier tæt på socialisme, marxisme og kampen for kvinders rettigheder. Disse ideer førte ham til en konklusion: psykologi kunne være til hjælp for at ændre samfundet til en mere egalitær. Af denne grund viet han sin indsats for at forsøge at identificere og forstå, hvilke faktorer der påvirker vores adfærd.

"For at forstå et system skal du ændre det"

-Kurt Lewin-

For at undersøge menneskelig adfærd, Kurt Lewin søgte inspiration i teorierne, der kom fra relativitet og kvantefysik (Díaz Guerrero, 1972). Han fandt en teori, han kunne bruge, feltteorien. For at integrere det i psykologi valgte han at studere adfærd uden at isolere dem fra deres naturlige sammenhæng.

Af denne grund fokuserede han på studiet af grupper. Hans studier etablerede præcedens for, hvad der ville være socialpsykologi og psykologi i organisationer. Hans eksperimenter drejede sig om gruppens psykologi, dynamikken i organisatorisk forandring og ledelse.

Feltteorien

Kurt Lewin tog undergrundens teori om fysik to grundlæggende betingelser for hans feltteori. Den første er det adfærd skal udledes af en helhed af samtidige fakta (Fernández, 1993). Den anden siger, at disse sameksisterende fakta har karakter af et "dynamisk felt", tilstanden af ​​hver enkelt del af feltet afhænger af alle de andre.

Et felt i fysik er et område af rum, hvor der er egenskaber repræsenteret af fysiske mængder (temperaturer, kræfter osv.). Lewin brugte det fysiske koncept for "styrker" (Lewin, 1988) i sin feltteori for at forklare de miljømæssige faktorer, der påvirker menneskelig adfærd.

Opførsel er efter hans mening ikke afhængig af fortiden eller fremtiden, men snarere på aktuelle begivenheder og begivenheder og hvordan subjektet opfatter dem. Fakta er indbyrdes forbundne og udgør et dynamisk felt af kræfter, som vi kan kalde vitale rum.

derfor, Det afgørende rum eller psykologiske felt af kræfter ville være det miljø, der omfatter personen og deres opfattelse af den næste virkelighed. Det er i sidste ende et subjektivt rum, der afspejler den måde vi ser på verden med vores ambitioner, muligheder, frygt, oplevelser og forventninger. Derudover har dette felt nogle begrænsninger, der især er opstillet af miljøets fysiske og sociale egenskaber.

Kurt Lewins feltteori tilgang giver os mulighed for at studere vores adfærd med et samlet perspektiv, uden at opholde sig i en analyse af delene separat. Det psykologiske felts indflydelse på adfærd er sådan, at Lewin mener, at han kommer til at bestemme det: Hvis der ikke er ændringer i marken, vil der ikke være nogen forandring i adfærd.

For Lewin bør psykologien ikke fokusere på undersøgelsen af ​​personen og miljøet som om de var to stykker til at analysere separat, men man skal se, hvordan de påvirker hinanden i realtid.

Hvis der ikke er nogen ændringer i feltet, vil der ikke ændres adfærd.

Relevante variabler

Som i et magtfelt påvirker alle parter hinanden. For at forstå vores opførsel skal vi tage højde for alle de variabler, der intervenerer i realtid i den: både individuelt og på koncernniveau. Desuden kan disse elementer ikke analyseres isoleret, men skal fokusere på at studere deres interaktioner for at få et holistisk billede af, hvad der sker. For at forklare dette introducerede Lewin (1988) tre variabler, som han betragtes som grundlæggende. Disse er følgende:

• styrke: Kraft er årsagen til handlinger, motivation. Når der er behov, produceres et kraft- eller kraftfelt, hvilket fører til en aktivitet der opstår. Disse aktiviteter har en valens, som kan være positiv eller negativ. Til gengæld styrker aktiviteternes valens direkte mod andre aktiviteter (positive) eller imod dem (negative). Den resulterende adfærd reagerer på den psykologiske blanding af forskellige kræfter.
• Spændingen: Spænding er forskellen mellem de foreslåede mål og den aktuelle tilstand af personen. Spændingen er intern og skubber os for at udføre hensigten.
• Behovet: Det er det der initierer de motiverende spændinger. Når der er et fysisk eller psykologisk behov hos individet, vækkes en indre tilstand af spænding. Denne tilstand af spænding får systemet, i dette tilfælde personen, til at ændre for at forsøge at genoprette den oprindelige tilstand og tilfredsstille behovet.

Lewin siger det Feltteori bestemmer, hvad der er den mulige adfærd og hvad er det umulige adfærd i hvert fag. Kendskab til beboelsesrummet giver os mulighed for med rimelighed at forudsige, hvad personen vil gøre. All opførsel, eller i det mindste al forsætlig adfærd, er motiveret: den er drevet af spændinger, bevæget af kræfter, styret af valenser og har mål.

Motiveringen

Kurt Lewin (1997) fastslår, at vores handlinger kan forklares ud fra en kendsgerning: vi opfatter bestemte måder og midler til at afskaffe bestemte spændinger. Vi er tiltrukket af dem de aktiviteter, vi ser som midler til at frigøre spændinger. For Kurt ville denne type aktiviteter have en positiv valens, og derfor vil vi opleve en kraft, der får os til at udføre dem. Andre aktiviteter ville have den modsatte virkning: de ville øge spændingen og derfor have afstødende virkning.

For bedre at forstå dette skal vi tale om et behov, vi alle har: behovet for anerkendelse. Når det er nødvendigt, opstår der en motivation for at opnå anerkendelse på et område, der interesserer os. En sådan motivation vil have en positiv valens, som ville få os til at handle for at opnå anerkendelse.

Han vil vågne op en spænding mellem den nuværende situation og behovet for at få anerkendelse. Alt dette vil få os til at tænke på mulige handlinger for at opnå anerkendelse, og afhængigt af hvilket felt vi ønsker at blive anerkendt, vil vi udføre de handlinger, som vi tror, ​​vil give os muligheder for at opnå en sådan anerkendelse..

Hvor kommer motivationen til at udføre en handling fra? For at tilfredsstille et ønske er det nødvendigt, at vi forpligter os til et mål, og at forventningerne forbliver høje gennem motivation. Læs mere "

bibliografi

Caparrós, Antonio (1977). Psykologisk historie Barcelona: Circle Editor Universe.

Díaz Guerrero, Rogelio (1972). Den psykologiske udvikling ifølge Kurt Lewin: To foredrag.

Fernández, Alejandra (1993). Kurt Lewin (1890-1947): En aktuel vurdering af dets betydning for psykologi. Madrid: National University of Distance Education.

Lewin, Kurt (1988). Fagteori i samfundsvidenskab. Barcelona: Paidós.

Lewin, Kurt (1997). Løsning af sociale konflikter: Feltteori i samfundsvidenskab. Washington, DC: American Psychological Association.