Er du en del af løsningen?

I en verden ramt af økonomiske kriser, krige, fattigdom, mangel på ressourcer, forurening, blandt andre, har vi brug for mennesker “propositive” at give løsninger på så mange konflikter, der truer os. men, ¿hvad betyder det at nogen er “propositivo”?

Enhver, der er proaktiv, er den enkelte, der er i stand til at tage en lederposition i en given situation. Det vil sige, at det foreslår ideer, projekter eller strategier på en selvsikker måde at levere levedygtige løsninger med en innovativ holdning.

Der er visse job, hvor de nævnte egenskaber er uundværlige. For eksempel antages det, at præsidenten for et land skal overholde disse kvaliteter, undgås for det meste de falske løfter og er villig til at foreslå konkrete ideer, der så håndhæves.

Tænk tydeligt

Før du udtrykker dine meninger, ¿du tager et par minutter at tænke? At være proaktiv har at gøre med din evne til at identificere, når du har “grøn lys” at tale eller på hvilket tidspunkt det er mere lykkedes at tavle. ¿Hvorfor skynde os at kommunikere vores påskønninger uden at have organiseret ideerne? ¡En præcis og velstruktureret tanke bliver lettere at udtrykke!

Under alle omstændigheder er det vigtigt, at vi, inden vi træffer en beslutning i vores liv, analyserer situationerne omhyggeligt, så der kan opstå forskellige forslag, der ikke undgår logikken, så vi kan specificere. Vores refleksion skal forstås som en nødvendig proces, før vi foreslår de konklusioner, der giver os mulighed for at generere de relevante muligheder.

Find balancen

Hvis dit mål er at fungere som et proaktivt individ, er det vigtigt, at du udvikler din følelsesmæssige intelligens. Moderat kanalisering af de stimuli, som du opfatter udefra, forhindrer dine reaktioner fra at være impulsive, og på den måde vil du kunne opnå tilfredsstillende resultater, når du træffer en tilsvarende foranstaltning.

Dem, der nyder følelsesmæssig velværeprojektbalance, og det giver dem mulighed for selv at udføre som en fremragende leder. Manifest denne holdning er det muligt at skabe den empati, der er nødvendig for at kommunikere med andre mennesker.

For at blive en proaktiv leder, udover at være følelsesmæssigt intelligent, er det vigtigt at vide, hvordan man bruger sprog korrekt. Dette har ikke kun at gøre med ordet, fordi vi også udtrykker os med gester, og det er vigtigt at lære at identificere de mest effektive mekanismer, så det budskab, vi ønsker at formidle, forstås.

Opretholdelse af konsistens

Når du fremlægger et argument, skal du sørge for, at der ikke er uoverensstemmelser mellem, hvad du siger og hvad du gør. Hvis du er proaktiv, så ved du vigtigheden af ​​at sætte et eksempel, uanset hvor du går. ¡Pas på modsætninger!, folk tager dig mere seriøst, når du værdsætter dit ord og følger alt, hvad du prædiker for brevet. Ellers vil det være meget svært for nogen at sætte deres tillid til dig.

Når du starter et samtalemne, skal du ikke være i midten, konkludere dine ideer, så du forstår det synspunkt, du vedligeholder. Dette vil generere en “tilbagemeldinger” eller positivt svar, symptom på en kommunikation, der er blevet håndteret korrekt.

Afslut dine projekter, afslut hvad du starter. At tro på din vision bliver en af ​​dine bedste styrker. Bestræbe dig på at bevise for dig selv og andre, at du kan opnå det, du vil gøre.

Billede med tilladelse til Esteban Martinena