De kreative menneskers 7 personlighedstræk
Nogle mennesker synes at have kreativitetens gave, mens andre foretrækker at gøre mere mekanisk arbejde. Hvorfor det sker? Hvad er de enkelte forskelle mellem mennesker, der er kreative og dem, der ikke er??
Hvad er kreativitet?
Kreativitet forstås ofte som evnen til at skabe nye ideer, hvis udvikling er en ende. Populært set opfattes kreativitet som en immanent gave til et udvalgte få, et talent, som alle gerne vil have, men som kun få har virkelig som egenskab for deres egen personlighed.
Hvordan er kreative mennesker?
Af denne grund har mange undersøgelser forsøgt at forklare, hvordan folk kan udvikle disse kreative evner, og har derfor opdaget bestemte nøgler og teknikker for at opnå udnyttelse af hvert motivs kreative potentiale.
Men indtil for nylig havde forskere ikke lagt meget vægt på Personlighedstræk karakteristisk for mennesker med kreative evner (hvis der er et mere eller mindre defineret mønster). For at belyse dette emne, Øyvind Lund Martinsen, professor ved det norske Business School (BI) udført forskning for at skitsere personlighed profil af kreative mennesker i 2011.
Martinsen analyserede personlighedsegenskaberne i alt 491 fag, blandt dem var 70 kunstnere, 48 studerende fra marketingskolen, samt professorer og studerende fra forskellige tilstødende universiteter.
Resultaterne af undersøgelsen bestemmer syv karakteristiske træk hos mennesker med bemærkelsesværdige kreative evner. Blandt alle de rapporterede egenskaber, som f.eks. Højere præstationer i akademisk eller arbejdsmæssig facet, var det en overraskelse at finde flere træk, der tyder på mangler i nogle aspekter af personen, som visse mangler i forholdet mellem interpersonelle relationer.
De syv egenskaber ved den kreative personlighed, som forskningen identificerede:
1. Associativ orientering
Kreative mennesker har en fantastisk fantasi. De skaber normalt et stort antal ideer, der tilføjes i høj grad af engagement i udviklingen af det samme. De vandrer mellem virkelighed og fiktion.
2. Originalitet
Deres natur fører dem til afvise sociale klichéer, konventioner og standarder. De er oprørere og føler behovet for at handle på en personlig måde i henhold til deres egne kriterier.
3. Forpligtelse
De nyder at udføre deres planer og udfordringer, overvinde komplicerede situationer indtil opfyldelsen af deres mål. De nyder det, de gør på en ekstraordinær måde: Når de arbejder, forbliver de i en tilstand af strømning.
4. Ambition
De kan lide at påvirke andre, være centrum for opmærksomhed og opnå anerkendelse og social prestige. Dette motiverer dem til at forbedre sig selv og vil bevise deres værd.
5. Holisme
Kreative emner er i stand til at forstå de forskellige facetter af situationer eller problemer, At kunne finde kreative og geniale løsninger. De holder sig ikke til lukkede tankestrukturer, men formår at kombinere forskellige teknikker, færdigheder og viden med succes, at kunne skabe værktøjer eller kunstneriske stykker af stor værdi.
6. Følelsesmæssig ustabilitet
De oplever som regel skiftende følelser og udsving i dit humør. Disse symptomer er normalt relateret til selvtillidsproblemer.
7. Lidt sociability
De har tendens til at vise ekstremt kritisk og de har tendens til at være tilbageholdende med at give deres accept til andre mennesker.
Som beskrevet i Business School Norge, fremgår det, at alle de funktioner, der er forbundet med kreativ tænkning, som associativ orientering (som vedrører Vid), og fleksibilitet (associeret projektion kapacitet), er de særlige kendetegn flere determinanter for udviklingen af den kreative personlighed.
Martinsen påpeger, at de fattige niveauer af sociabilitet, der er fundet i undersøgelsen, viser, at iværksættere bør forsøge at finde en balance for at gøre virksomhederne konvergerende i kapaciteten af samarbejde med opfindsomhed og kreativitet. "Kreative arbejdere kan have mangler i deres handlingers pragmatisme", siger.