Psykologi, filosofi og tænkning om livet.
Blog om filosofi og psykologi. Artikler om forskellige aspekter af menneskets psykologi.
Organisationer, Human Resources og Marketing
Rekruttere og udvælgelseseksperter bruger forskellige prøver og spørgeskemaer at vælge de bedste kandidater til de job, de tilbyder. Jobsamtalen kan...
Samfund og marked er i dag fyldt med organisationer smedet med det formål at tilbyde varer og tjenesteydelser til befolkningen....
Der er forskellige Curriculum Vitae typer at de vil tjene os til at demonstrere de styrker vi besidder: vores erfaring,...
Det har været et stykke tid siden Psykologi bruges i verden af shopping og forretning, selv om dette er en...
Samarbejde er en af de vigtigste kompetencer af en arbejdstager i de fleste jobs, og derfor er der mange organisationer,...
Critical Incident Technique (TIC) er en kvalitativ forskningsmetode som er blevet brugt siden første halvdel af det 20. århundrede. Det...
Som vi diskuterede i artiklen 'Burnout (burning syndrome): hvordan man opdager det og træffer foranstaltninger' er stress og jobtilfredshed blevet...
Menneskelig kapital er uden tvivl den store motor i virksomheden. Processerne for personaleudvælgelse er nøgle for en organisation at lykkes...
Vi ønsker alle at have et godt trivsel, enten i vores personlige liv eller på arbejdspladsen. Tilfredshed på arbejdspladsen er...
